{"id":63648,"date":"2025-11-12T15:24:16","date_gmt":"2025-11-12T18:24:16","guid":{"rendered":"https:\/\/www.mpal.mp.br\/?p=63648"},"modified":"2025-11-12T15:35:11","modified_gmt":"2025-11-12T18:35:11","slug":"apos-recomendacao-do-mpal-mpf-e-dpe-uncisal-aprova-politica-de-reserva-de-vagas-para-pessoas-negras-quilombolas-e-indigenas-nos-cursos-de-graduacao","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.mpal.mp.br\/?p=63648","title":{"rendered":"Ap\u00f3s recomenda\u00e7\u00e3o do MPAL, MPF e DPE, Uncisal aprova pol\u00edtica de reserva de vagas para pessoas negras, quilombolas e ind\u00edgenas nos cursos de gradua\u00e7\u00e3o"},"content":{"rendered":"

Em atendimento a uma recomenda\u00e7\u00e3o conjunta do Minist\u00e9rio P\u00fablico do Estado de Alagoas (MPAL), Minist\u00e9rio P\u00fablico Federal (MPF) e Defensoria P\u00fablica Estadual (DPE), o Conselho Universit\u00e1rio da Universidade Estadual de Ci\u00eancias da Sa\u00fade de Alagoas (Uncisal) aprovou, por unanimidade, a cria\u00e7\u00e3o de uma pol\u00edtica de reserva de vagas para pessoas negras, quilombolas e ind\u00edgenas nos cursos de gradua\u00e7\u00e3o. A decis\u00e3o foi tomada durante reuni\u00e3o ocorrida nesta ter\u00e7a-feira (11) e passa a valer para a sele\u00e7\u00e3o 2026, <\/span>com entrada de alunos em 2<\/span>027.<\/span><\/span><\/span><\/p>\n

J\u00e1 no primeiro encontro de 2026, o Conselho ir\u00e1 definir como ser\u00e1 o formato dessa reserva de vagas e suas interseccionalidades. De acordo com o Minist\u00e9rio P\u00fablico do Estado de Alagoas (MPAL), a<\/span>\u00a0medida tem como refer\u00eancia, principalmente, a Lei 12.711\/2012 (Lei de Cotas), al\u00e9m de estar em conson\u00e2ncia com\u00a0o\u00a0Objetivo de Desenvolvimento Sustent\u00e1vel (ODS) 18,\u00a0que<\/span>\u00a0<\/span>pretende\u00a0colocar o combate ao racismo no centro dos esfor\u00e7os para o desenvolvimento sustent\u00e1vel e para o alcance da Agenda 2030.<\/span><\/span><\/span><\/p>\n

\u201cConsideramos uma imensa vit\u00f3ria que o Conselho Universit\u00e1rio tenha compreendido e acolhido a recomenda\u00e7\u00e3o conjunta expedida pelo MPAL, MPF e DPE\u201d, <\/span>assinalou a promotora titular da Promotoria de Defesa dos Direitos Humanos, Alexandra Beurlen.<\/span><\/span><\/span><\/p>\n

A nova pol\u00edtica reserva 50% das vagas da Uncisal ao Processo Seletivo de Acesso aos Cursos de Gradua\u00e7\u00e3o (Prosel) para estudantes que cursaram os \u00faltimos quatro anos do ensino fundamental e os tr\u00eas anos do ensino m\u00e9dio em escolas p\u00fablicas. Dentro das vagas reservadas para cotas, o percentual ser\u00e1 definido consoante dados do IBGE<\/span><\/span><\/span><\/p>\n

A administra\u00e7\u00e3o da universidade ainda prev\u00ea novas reuni\u00f5es para definir crit\u00e9rios espec\u00edficos da pol\u00edtica, como a forma\u00e7\u00e3o de bancas de heteroidentifica\u00e7\u00e3o, entre outros pontos. A execu\u00e7\u00e3o da medida est\u00e1 prevista para o final de 2026, com a entrada dos primeiros alunos cotistas no ano letivo de 2027.<\/span><\/span><\/span><\/p>\n

Durante o processo de apura\u00e7\u00e3o<\/span> da aus\u00eancia de reserva de vagas destinadas\u00a0a\u00a0negros, ind\u00edgenas, quilombolas e pessoas com defici\u00eancia na Uncisal, o MPAL instaurou um\u00a0<\/span>Procedimento Administrativo<\/span>\u00a0(n\u00ba 09.20250001008-1), no \u00e2mbito da \u00a061\u00aa Promotoria de Justi\u00e7a da Capital (Defesa dos Direitos Humanos).<\/span><\/span><\/span><\/p>\n

Nesse procedimento,<\/span>\u00a0<\/span>a Uncisal<\/span>\u00a0<\/span>informou que, atualmente, a reserva de vagas \u201c\u00e9 destinada apenas a candidatos que estudaram em escolas da rede p\u00fablica de ensino, em aten\u00e7\u00e3o \u00e0 Lei Estadual n\u00ba 6.542\/2004 e que a Lei n\u00ba 12.711\/2012 s\u00f3 se aplicaria \u00e0s institui\u00e7\u00f5es de ensino federais, entendendo ser necess\u00e1ria lei estadual que trate do tema\u201d.<\/span><\/span><\/span><\/p>\n

Por\u00e9m, no entendimento do MPAL, MPF e DPE, n\u00e3o \u00e9 necess\u00e1rio que haja uma lei estadual sobre o assunto\u00a0para que as universidades promovam a pol\u00edtica inclusiva. \u00c9 o que explic<\/span>ou<\/span> a promotora de Justi\u00e7a dos Direitos Humanos, Alexandra Beurlen: \u201cExiste sim a possibilidade de aplica\u00e7\u00e3o, por analogia, da Lei n\u00ba. 12.711\/2012, pelos estados e munic\u00edpios, de modo a dirimir as diferen\u00e7as raciais socialmente constru\u00eddas e incentivar o acesso igualit\u00e1rio de toda a sociedade nos equipamentos do poder p\u00fablico\u201d.<\/span><\/span><\/span><\/p>\n

Em uma reuni\u00e3o ocorrida em agosto, conforme lembrou a promotora, foi discutido um parecer da <\/span>Procuradoria-Geral do Estado, que reconheceu a autonomia universit\u00e1ria para que as pr\u00f3prias institui\u00e7\u00f5es criem suas pol\u00edticas de cotas, sem necessidade de lei estadual espec\u00edfica.<\/span><\/span><\/span><\/p>\n

Ela lembrou ainda que outras universidades estaduais j\u00e1 institu\u00edram sistemas de reserva de vagas com base na autonomia universit\u00e1ria, como a UNESP, que fez isso em 2013, e a UNICAMP, em 2017, ambas sem lei estadual determinando, mas com plena validade jur\u00eddica e social.<\/span><\/span><\/span><\/p>\n

Na recomenda\u00e7\u00e3o conjunta expedida em maio deste ano <\/span>e reconhecida, agora, pelo Conselho da Uncisal<\/span>, MPAL, MPF e DPE enfatizaram que a presen\u00e7a de estudantes de diferentes grupos sociais e \u00e9tnico-raciais enriquece o ambiente acad\u00eamico e fortalece a inclus\u00e3o, e destacaram que a pol\u00edtica de cotas \u00e9 reconhecida como instrumento eficaz de promo\u00e7\u00e3o da igualdade e repara\u00e7\u00e3o hist\u00f3rica.<\/span><\/span><\/span><\/p>\n

Foto:<\/strong> ASCOM UNCISAL<\/em><\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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