{"id":57449,"date":"2025-07-03T10:54:44","date_gmt":"2025-07-03T13:54:44","guid":{"rendered":"https:\/\/www.mpal.mp.br\/?p=57449"},"modified":"2025-07-03T10:54:44","modified_gmt":"2025-07-03T13:54:44","slug":"as-cotas-quebram-ciclos-de-exclusao-diz-promotora-apos-uneal-confirmar-cumprimento-de-recomendacao","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.mpal.mp.br\/?p=57449","title":{"rendered":"\u201cAs cotas quebram ciclos de exclus\u00e3o\u201d, diz promotora, ap\u00f3s Uneal confirmar cumprimento de recomenda\u00e7\u00e3o"},"content":{"rendered":"

No Dia Nacional de Combate \u00e0 Discrimina\u00e7\u00e3o Racial<\/span>, <\/span>3 de julho, o <\/span>Minist\u00e9rio <\/span>P\u00fablico do Estado de Alagoas (MPAL), o Minist\u00e9rio P\u00fablico Federal (MPF) e a Defensoria P\u00fablica Estadual chamam a aten\u00e7\u00e3o para uma importante vit\u00f3ria: ap\u00f3s recomenda\u00e7\u00e3o expedida pelos \u00f3rg\u00e3os, em maio \u00faltimo, a <\/span>Universidade Estadual de Alagoas (Uneal) informou que seguir\u00e1 as orienta\u00e7\u00f5es repassadas por essas institui\u00e7\u00f5es no sentido de reserva de vagas para estudantes negros, ind\u00edgenas e quilombolas nos cursos de gradua\u00e7\u00e3o e p\u00f3s-gradua\u00e7\u00e3o. <\/span><\/span><\/p>\n

Na<\/span> recomenda\u00e7\u00e3o, o MPAL explica que o texto \u00e9 baseado na Lei Federal n\u00ba 12.711\/2012, conhecida como Lei de Cotas, est\u00e1 alinhado ao Objetivo de Desenvolvimento Sustent\u00e1vel (ODS) 18, que prop\u00f5e o enfrentamento ao racismo como pilar do desenvolvimento sustent\u00e1vel, <\/span>e pede a cria\u00e7\u00e3o de um grupo de trabalho para elaborar uma proposta de pol\u00edtica que contemple tal reserva de vagas. <\/span><\/span><\/p>\n

O documento expedido pelo MPAL MPF e DPE surgiu<\/span> em meio a u<\/span>m procedimento<\/span> que tramita na 61\u00aa Promotoria de Justi\u00e7a da Capital <\/span>(Defesa dos Direitos Humanos)<\/span>, apurando a aus\u00eancia de vagas reservadas no edital mais recente da Uncisal. A universidade <\/span>chegou a<\/span> argument<\/span>ar<\/span> que as cotas raciais s\u00f3 se aplica<\/span>riam<\/span> \u00e0s institui\u00e7\u00f5es federais e que seria necess\u00e1ria uma lei estadual espec\u00edfica, <\/span>no entanto, os<\/span> \u00f3rg\u00e3os recomendantes discorda<\/span>ram da resposta, argumentando que a Lei de Cotas pode ser aplicada por analogia, mesmo sem legisla\u00e7\u00e3o estadual, citando exemplos de universidades como a UNESP e a UNICAMP, que adotaram pol\u00edticas semelhantes com base na autonomia universit\u00e1ria. <\/span><\/span><\/p>\n

Por meio da recomenda\u00e7\u00e3o, os Minist\u00e9rios P\u00fablicos e a Defensoria P\u00fablica refor\u00e7aram que a diversidade no ambiente universit\u00e1rio fortalece a inclus\u00e3o e reduz desigualdades no acesso ao ensino superior. O Grupo de Trabalho dever\u00e1 contar com representantes da sociedade civil, das universidades e do Conselho Estadual de Promo\u00e7\u00e3o da Igualdade Racial (Conepir). <\/span><\/p>\n

Resposta da Uneal <\/span><\/b><\/span><\/p>\n

A<\/span>p\u00f3s receber resposta da Uneal, que se manifestou pelo cumprimento da recomenda\u00e7\u00e3o, a<\/span> promotora <\/span>de Justi\u00e7a<\/span> Alexandra Beurlen, da 61\u00aa Promotoria de Justi\u00e7a, destacou <\/span>que as a<\/span>s cotas raciais permitem que mais estudantes negros e negras entrem nas universidades p\u00fablicas e privadas, ampliando a diversidade dentro das institui\u00e7\u00f5es e tornando o ambiente acad\u00eamico mais representativo da sociedade brasileira. \u201cIsso contribui para a <\/span>quebra de ciclos de exclus\u00e3o<\/span> e para o surgimento de <\/span>novas lideran\u00e7as negras<\/span><\/strong> em<\/strong> diversas \u00e1reas do conhecimento\u201d, <\/span>disse ela. <\/span><\/span><\/p>\n

Em despacho publicado recentemente, a Pr\u00f3-Reitoria de Gradua\u00e7\u00e3o (PROGRAD\/UNEAL) afirmou que se \u201cm<\/span>anifesta pleno acordo com o recomendado por reconhecer a necessidade de cumprimento integral da legisla\u00e7\u00e3o que assegura os direitos de pessoas negras, ind\u00edgenas e quilombolas e se compromete a provocar as inst\u00e2ncias internas para regulamentar a implanta\u00e7\u00e3o das cotas atrav\u00e9s de Resolu\u00e7\u00e3o para a reserva de vagas para pessoas negras, ind\u00edgenas e quilombolas em processos seletivos desta IES\u201d.<\/span><\/p>\n

Ainda segundo a universidade, a proposta de resolu\u00e7\u00e3o ser\u00e1 submetida ao Conselho Superior Universit\u00e1rio ap\u00f3s discuss\u00e3o com a comunidade acad\u00eamica, visando a sua implementa\u00e7\u00e3o nos processos de ingresso em cursos de gradua\u00e7\u00e3o e p\u00f3s-gradua\u00e7\u00e3o no menor tempo poss\u00edvel.<\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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